廖卫芳来稿说，今年8月，杭州市余杭区农业农村局发布公告，对辖内8个村面向全国聘请农村职业经理人，其中两个村的绩效奖励最高可达百万元。这8位农村职业经理人已于9月底上岗。

　　笔者认为，乡村振兴除了需要村干部、乡贤能人、大学毕业生等一大批热爱“三农”的工作者外，也需要一大批职业经理人投身到农村这个大舞台，为乡村振兴建设作出应有的贡献。

　　农村职业经理人的主要工作就是帮助农村发展生产经营模式，提供市场信息，他们一头连着千家万户的农民，一头连着千变万化的市场，起到了连接农民和市场的作用。有了农村职业经理人的“牵线搭桥”，农民既能安心大力发展产业，又能让产品不愁卖，实现丰产增收的目标。可以说，农村职业经理人是广大农民朋友的“娘家人”“贴心人”。

　　此次余杭面向全国聘请农村职业经理人，并给予最高百万元的绩效奖励，既彰显了当地对农村职业经理人的高度重视，又凸显了对农村职业经理人的热切渴盼。

　　笔者衷心希望有更多的职业经理人能积极投身农村这个大舞台，在伟大的乡村振兴实践中实现人生价值，为乡村振兴添砖加瓦。